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12.01.2001 - 

Wideyes ist nun auch in Deutschland präsent

Internationaler Service für das maßgeschneiderte Electronic Recruiting

MÜNCHEN (CW) - Die internationale Personalvermittlung Wideyes unterstützt Unternehmen bei der Online-Suche nach geeigneten Mitarbeitern. Zum Service gehört ein Personal-Marketing-System, das Wideyes auf die Bedürfnisse des Betriebs zuschneidet.

Die Personalvermittlung Wideyes, die seit August 2000 in München durch die Wideyes Germany GmbH vertreten ist, unterstützt Unternehmen auf der Basis des Application-Service-Providing (ASP) auf zwei verschiedenen Wegen. So ist mit "Wideyes Talent Provider" eine Softwarelösung zur Auswahl geeigneter Bewerber in das betriebliche Personal-Management-System integrierbar. Das Unternehmen erhält eine auf seine Anforderungen zugeschnittene Lösung für die interne und externe Rekrutierung. Das System erlaubt laut Wideyes ein zügiges und unkompliziertes Online-Personal-Marketing. Auch bereits beschäftigte Mitarbeiter berücksichtigt das Programm für neue Positionen.

Wideyes veröffentlicht darüber hinaus Stellenausschreibungen im Internet. Unternehmen bezahlen lediglich, wenn sie die Unterlagen geeigneter Bewerber erhalten. Wideyes ist mit Websites in 26 Ländern in zwölf verschiedenen Sprachen präsent. Die Datenbank hat somit globale Reichweite und wird durch Berater vor Ort ergänzt. Mit dem Ansatz "Understanding Talent" berücksichtigt der Service nicht nur herkömmliche Bewerbungskriterien wie Ausbildung, Qualifikationen und Berufserfahrung, sondern erhebt auch Daten zur Persönlichkeit des Bewerbers. Dieses Instrument wurde in Zusammenarbeit mit der SHL Gruppe, einem weltweit führenden Anbieter für Persönlichkeitstests, entwickelt.

Zur abschließenden Bewertung der umfassenden Informationen verwendet Wideyes die eigens dafür erstellte Matching-Technologie "Truefit". Sie ordnet geeignete Bewerber automatisch den passenden Stellenangeboten des Online-Angebotes zu und erleichtert Unternehmen die Auswahl.