Melden Sie sich hier an, um auf Kommentare und die Whitepaper-Datenbank zugreifen zu können.

Kein Log-In? Dann jetzt kostenlos registrieren.

Falls Sie Ihr Passwort vergessen haben, können Sie es hier per E-Mail anfordern.

Der Zugang zur Reseller Only!-Community ist registrierten Fachhändlern, Systemhäusern und Dienstleistern vorbehalten.

Registrieren Sie sich hier, um Zugang zu diesem Bereich zu beantragen. Die Freigabe Ihres Zugangs erfolgt nach Prüfung Ihrer Anmeldung durch die Redaktion.

Hilfe für Personaler

Internet-Tools für Bildungs-Controlling

18.10.2002

MÜNCHEN (CW) - Die Partnerunternehmen IT-Certified GmbH und Geco Personnel GmbH haben ein automatisiertes und Internet-basierendes Verfahren für Bildungs-Controlling entwickelt. Damit lassen sich Seminare und Kurse durch einen Soll-Ist-Vergleich in kürzester Zeit bewerten. Firmen können den Schulungsbedarf analysieren und so unnötige Weiterbildungskosten vermeiden. Täglich können über 1000 Probanden durch Online-Tests analysiert werden. Dabei erstellt das System Rankings der Probanden, die sich auf bestimmte User-Gruppen beziehen. Auch Mitarbeiter sehen, wie hoch ihr Bildungsbedarf ist. Firmen können für diese Analysen fach- wie auch berufsgruppenbezogene Soft-Skill-Anforderungen in das System eintragen. Geco Personnel bietet das Outsourcing solcher Prozesse unter Einbeziehung eines Online-Assessments für Firmen an. Dieses Verfahren eignet sich auch zur Auswahl von Bewerbern. Infos gibt es unter www.it-certified.de und www.geco-group.com. (hk)