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Anbieter verspricht: Jeder vierte Bewerber wird vermittelt


19.01.1996 - 

Personaldatenbank erleichtert die Suche nach Fuehrungkraeften

Derzeit sind in Pool rund 14000 Fach- und Fuehrungskraefte gespeichert. Jeder vierte Bewerber wird laut Anbieter eingestellt. Fach- und Fuehrungskraefte koennen sich kostenlos in die Pool- Datenbank aufnehmen lassen. Der Bewerber beantwortet einen differenzierten Fragenkatalog und ueberlaesst Zeugniskopien, Lebenslauf und Lichtbild dem Personaldienstleister. Spezialisten werten die Unterlagen aus und erstellen ein umfassendes persoenliches Ressourcenprofil des Bewerbers. Dieser kann die Darstellung korrigieren, bevor sie im System zur Einsicht freigegeben wird. Ohne alle Formalitaeten kann der Bewerber seine Mitgliedschaft jederzeit zurueckziehen. In jedem Einzelfall wird das Mitglied um Zustimmung gebeten, bevor seine Identitaet einem potentiellen Arbeitgeber offengelegt wird.

Die Erfolgsaussichten fuer Unternehmen sind laut Anbieter deshalb relativ hoch, weil von vornherein Bewerbungen ausgesiebt werden, bei denen Angebots- und Nachfrageprofil nicht mindestens zu 90 Prozent uebereinstimmen. Aufwendiges Sichten von Bewerbungsunterlagen entfalle, da die Betriebe die fuenf passendsten Bewerbungen anonymisiert kostenlos zur Verfuegung gestellt bekommen. Auch Frauen haetten so eine faire Chance, in die engere Wahl zu gelangen.

Eine Gebuehr von 500 Mark wird fuer ein Unternehmen erst dann faellig, wenn es die kompletten Bewerbungsunterlagen anfordert. Im Fall der Einstellung wird darueber hinaus ein Honorar in Hoehe eines Monatsgehalts berechnet.

Informationen: Pool Beratungsgesellschaft fuer Datenbank-Analysen, Kommunikation und Kooperation mbH, Heinestrasse 16, 74889 Sinsheim, Telefon 072 61/92 12-0, Telefax 072 61/92 12 20.