Melden Sie sich hier an, um auf Kommentare und die Whitepaper-Datenbank zugreifen zu können.

Kein Log-In? Dann jetzt kostenlos registrieren.

Falls Sie Ihr Passwort vergessen haben, können Sie es hier per E-Mail anfordern.

Der Zugang zur Reseller Only!-Community ist registrierten Fachhändlern, Systemhäusern und Dienstleistern vorbehalten.

Registrieren Sie sich hier, um Zugang zu diesem Bereich zu beantragen. Die Freigabe Ihres Zugangs erfolgt nach Prüfung Ihrer Anmeldung durch die Redaktion.

27.01.2006

Vedienen Sie genug?

COMPUTERWOCHE startet individuellen Gehaltscheck.

Die IT-Branche hat stürmische Zeiten hinter sich: Bei den Gehältern gab es in den letzten Jahren ein regelmäßiges und heftiges Auf und Ab. Für einen neuen Hype in der Branche gibt es zwar keine Anzeichen, aber doch für eine vernünftige Aufwärtsbewegung der Gehälter. "Spezialisten mit besonderen Kenntnissen und Führungskräfte ab Gruppenleiterebene und aufwärts", prognostiziert Tim Böger von der Vergütungsberatung Personalmarkt, "können momentan sogar mit deutlichen Gehaltssteigerungen rechnen."

Wer wissen will, ob er gut verhandelt hat oder ob es nach oben hin noch Potenzial gibt, kann dies jetzt mit dem kostenlosen Gehaltscheck von computerwoche und Personalmarkt schnell herausfinden.

Über die Web-Sseite http://computerwoche.personalmarkt.de erfahren Mitarbeiter in der IT-Branche bereits wenige Minuten nach Eingabe ihrer Daten, wie sie beim Gehalt gegenüber Kollegen mit ähnlicher Jobbeschreibung und vergleichbarer Qualifikation abschneiden. (hk)