Schikanen gar nicht so selten: Diskriminierung bei Rückkehr aus Elternzeit
Viele Arbeitnehmer sind systematischen Behinderungen vom Chef ausgesetzt, sagt Dr. Norbert Pflüger. mehr
Verfassungsbeschwerde nicht angenommen: Elterngeld – kein Verstoß gegen Gleichheitsgrundsatz
Die Berücksichtigung der Elternzeit bei der Berechnung des Elterngeldes ist nicht zu beanstanden. mehr
Vertriebsingenieur soll im Ausland arbeiten: Betriebsübergang – keine betriebsbedingte Kündigung
BAG: Verlagerung eines Betriebsteils ins grenznahe Ausland kein "dringender betrieblicher Grund" mehr
Kinderbetreuung und Beruf: Richter helfen Arbeitnehmerin in Elternzeit
Junge Mutter für zwei Tage pro Woche nach London zur Arbeit geschickt - Gericht sagt nein mehr
Vergütung, Gleichbehandlung und Co.: Teilzeitarbeit – was Sie beachten sollten
Welche Besonderheiten bei Teilzeitbeschäftigung gelten, zeigen Michael Henn und Christian Lentföhr. mehr
Entlassung wegen Verspätung unwirksam: Zurück an den Arbeitsplatz?
Wann ist ein Arbeitnehmer nach einer erfolglosen Kündigung zur Aufnahme der Arbeit verpflichtet? mehr
Auszubildende unter besonderem Schutz: Azubis – was ist, wenn die Pleite droht?
Bei Kurzarbeit und Insolvenz gelten für Ausbildungsverhältnisse besondere arbeitsrechtliche Regeln. mehr
Krankheit, Mutterschutz, Feiertage: Wer trägt das Lohnrisiko – Chef oder Mitarbeiter?
Michael Henn und Christian Lentföhr zeigen, wie das Lohnrisiko in bestimmten Fällen verteilt ist. mehr
Urteil des EuGH zur Kündigungsfrist hat enorme Tragweite: Was wird aus dem deutschen Arbeitsrecht?
Die Entscheidung des höchsten europäischen Gerichts zu den Beschäftigungszeiten von Arbeitsnehmern im Falle ei... mehr
"Sie sind verantwortungslos": Sozialwidrig gekündigt - Recht auf Abfindung
Beruht eine Kündigung auf unwahren ehrverletzenden Gründen, dass der Arbeitnehmer das Arbeitsverhältnis geric... mehr
Arbeitnehmer auf Abwegen: Lottogewinn eines Kunden kassiert - Rauswurf rechtens
Verdacht der Beteiligung an einem "Lottogewinn-Betrug" reicht für außerordentliche Kündigung mehr
Insolvenzverwalter setzt sich durch: Kündigung wegen Betriebsstilllegung trotz Elternzeit
Die für den Arbeitsschutz zuständige Behörde muss der Entlassung uneingeschränkt zustimmen. mehr
Insolvenzverwalter setzt sich durch: Kündigung wegen Betriebsstilllegung trotz Elternzeit
Die für den Arbeitsschutz zuständige Behörde muss der Entlassung uneingeschränkt zustimmen. mehr
