Reisepreis vorausbezahlt: Reiseveranstalter pleite – Geld zurück?
Der Bundesgerichtshof hat zum Umfang des Insolvenzschutzes bei Pauschalreisen entschieden. mehr
Beim Erben leer ausgegangen: Einsicht in das Nachlassverzeichnis
Ein Pflichtteilsberechtigter hat Anspruch auf Einsicht in die vollständigen Nachlassakten. mehr
Malheur bei Geschäftsreise: Hotelgäste im Aufzug verletzt
Laut dem Oberlandesgericht Hamm haftet der Generalunternehmen für fehlerhaft programmierten Aufzug mehr
Tipps für den Firmenwagenkauf: Wann ist ein Vorführwagen "neu"?
Die Pflicht, in der Werbung Angaben zum Spritverbrauch zu machen, kann auch für Vorführwagen gelten. mehr
Schadensersatz und Schmerzensgeld: Fußballtor nicht fest verankert – Gemeinde haftet
Der Betreiber ist verpflichtet, die Fußballtore ausreichend gegen ein Umkippen zu sichern. mehr
Wann das Lebensalter zählt: Sozialauswahl und Altersdiskriminierung
Die Regelung der Sozialauswahl verstößt nicht gegen das EU-Verbot der Altersdiskriminierung. mehr
Konform mit EG-Recht: Wann Abgeltungsansprüche erlöschen
Urlaubsansprüche gehen bei Arbeitsunfähigkeit spätestens 15 Monate nach Ende des Urlaubsjahres unter. mehr
Es mangelt an Erfahrungswerten: Rechtliche Fallstricke bei BYOD
Welche juristischen Fragen bei Bring-Your-Own-Device-Konzepten auftreten, sagt Dr. Thomas Jansen mehr
Sonderfall bei Langzeitkranken: Ansammeln von Urlaubsansprüchen
Die Frist muss die Dauer des Bezugszeitraums, an den sie anknüpft, deutlich überschreiten. mehr
Betriebsratswahl unwirksam: Unklare Zeitangaben für Stimmabgabe
Wird die Wahlzeit nicht eingehalten, kann die Betriebsratswahl wirksam angefochten werden. mehr
Betriebsbedingte Kündigungen vermeiden: Stellenabbau – Folgen für die Arbeitnehmer
Bei Entlassungen im großen Stil wird in dem meisten Fällen Wert auf Sozialverträglichkeit gelegt. mehr
Missstände dürfen angeprangert werden: Kündigung wegen "Whistleblowing" unwirksam
Das Recht auf freie Meinungsäußerung ist grundsätzlich auch im Arbeitsverhältnis geschützt. mehr
Formfehler oder nicht?: Kündigung am letzten Tag der Probezeit
Urteil des Bundesarbeitsgerichts zur Kündigung gegenüber einem minderjährigen Auszubildenden mehr
Betriebsrat muss nicht zustimmen: Versetzung zum Streikbruch
Das BAG hat entschieden: keine Mitbestimmung bei Versetzungen während eines Arbeitskampfs mehr
Wirksamkeit setzt Fristeinhaltung voraus: Wann eine Kündigung als zugestellt gilt
Zugang einer Kündigung durch Übergabe an Ehegatten außerhalb der Wohnung. Von Dr. Christian Salzbrunn mehr
Urteil zum Wettbewerbsrecht: Auch Wiederverkäufer dürfen abmahnen
Nun können auch "weitere Beteiligte" in der Handelskette abmahnen. Mark Schomaker nennt Details. mehr
Grundsatz der Zeugnisklarheit: Verschlüsselungen im Arbeitszeugnis
Die Formulierung "kennengelernt" wird in der Berufswelt nicht "überwiegend negativ" verstanden. mehr
Technik-Trends 2012: Smartphones, Tablets und eine Foto-Revolution
Kaum eine Branche entwickelt sich so dynamisch wie das Geschäft mit Computern und dem Internet. Die Schwerpunk... mehr
Welche Werbung verboten ist: "Zwei zum Preis von einem!" - zulässig?
Koppelungsangebote, Zugaben, Werbegeschenke und Preisnachlässe sind erlaubt, aber es gibt Grenzen. mehr
