Visbal gibt fünf Tipps für eine bessere Teamarbeit:
Tipp 1: Formulieren Sie Ziele und Ergebnisse eindeutig. Alle im Team müssen diese gleich verstehen; es darf keine Doppeldeutigkeit geben.
Tipp 2: Reflektieren Sie die Zusammenarbeit regelmäßig und offen. Was lief gut, was weniger. Was wollen wir künftig ändern?
Tipp 3: Geben Sie klare Rückmeldungen und ausgewogenes Feedback, etwa ein kritisches zu fünf lobenden Feedbacks. Auch Kollegen dürfen und sollten sich untereinander Feedback geben, dies ist nicht nur Aufgabe der Führungskraft.
Tipp 4: Fördern Sie die gegenseitige Verantwortlichkeit und das Bewusstsein, dass jeder auch für den Erfolg der anderen verantwortlich ist.
Tipp 5: Halten Sie den Standard hoch. Daran zu arbeiten ist ebenso Aufgabe aller Teammitglieder.
Den Teamkompetenzen-Test, auf dem die Auswertung basiert, finden Sie unter www.teamworks-gmbh.de.
Die Mission von TeamWORKS Gesellschaft für Teamentwicklung und Gründung mbH ist es, das Zusammenarbeiten natürlicher, effizienter und professioneller zu gestalten. In der neunmonatigen Weiterbildung TeamworksPlusÒ mit zertifizierten Curriculum und anschließender Prüfung bilden wir Teamleiter und Teamentwickler zum Teamgestalter aus. (www.teamworks-gmbh.de).