Gehaltsvergleich

Was Fach- und Führungskräfte im IT-Bereich verdienen



Renate Oettinger war Diplom-Kauffrau Dr. rer. pol. und arbeitete als freiberufliche Autorin, Lektorin und Textchefin in München. Ihre Fachbereiche waren Wirtschaft, Recht und IT. Zu ihren Kunden zählten neben den IDG-Redaktionen CIO, Computerwoche, TecChannel und ChannelPartner auch Siemens, Daimler und HypoVereinsbank sowie die Verlage Campus, Springer und Wolters Kluwer. Am 29. Januar 2021 ist Renate Oettinger verstorben.
Wer bezieht die höchsten Gehälter in der IT-Wirtschaft? Laut einer aktuellen Vergütungsanalyse von Compensation Partner verdient der IT-Leiter mit über 125.400 Euro am besten.

In hohen Vergütungsbereichen kann ein IT-Leiter sein Gehalt auf über 154.000 Euro ansteigen. Anlässlich der CeBIT-Messe in Hannover untersuchte die Hamburger Vergütungsberatung Compensation Partner 15.497 Gehaltsdaten von Fach- und Führungskräften in der IT in einem Gehaltsvergleich.

Fachkräfte: Projektleiter, SAP-Berater und IT-Leiter verdienen am besten

IT-Projektleiter gehören zu den Top-Verdienern bei den Fachkräften. Sie liegen mit einem Jahreseinkommen von 67.677 Euro auf Rang eins. Mit einem Gehalt von 66.795 Euro folgen SAP-Berater. IT-Leiter liegen mit 65.426 Euro auf Platz drei. Zu den Top 5 der am besten verdienenden IT-Fachkräfte gehören außerdem Mitarbeiter in der IT-Sicherheit. Sie beziehen 64.230 Euro im Jahr. Der IT-Consultant folgt mit einem Jahreseinkommen von 60.541 Euro.

Angesichts der wachsenden Nachfrage nach Datenschutz und IT-Sicherheit steigen auch die Gehälter von Security-Experten.
Angesichts der wachsenden Nachfrage nach Datenschutz und IT-Sicherheit steigen auch die Gehälter von Security-Experten.
Foto: Fotolia.com

Gehälter für IT-Führungskräfte oft im sechsstelligen Bereich

Ein ähnliches Berufsbild zeigt sich bei IT-Führungskräften. Hier befindet sich der IT-Leiter mit einem Jahreseinkommen von 125.405 Euro an der Gehaltsspitze. Der SAP-Berater erreicht mit 112.809 Euro den zweiten Platz. IT-Security-Experten in Führungspositionen liegen bei einem Jahresgehalt von 109.694 Euro. Danach folgen ihre Kolleginnen und Kollegen aus dem IT-Consulting (99.893 Euro) und der Frontendentwicklung (97.449 Euro). In den oberen Gehaltsregionen bekommen fast alle Führungskräfte der im Gehaltsvergleich analysierten Berufsgruppen ein Gehalt im sechsstelligen Bereich.

Steigende Gehälter für IT-Sicherheit

Im Zuge der Industrialisierung 4.0 und der zunehmenden Digitalisierung steigt die Nachfrage für Datenschutz und IT-Sicherheit stark an. Dies begründet die hohen Jahresgehälter von 64.230 Euro bei Fachkräften und 109.694 Euro bei Führungskräften. "Wir rechnen mit einem kontinuierlichen Anstieg der Gehälter im Bereich der IT-Sicherheit für Fach- und Führungskräfte", sagt Tim Böger, Geschäftsführer von Compensation Partner.

Hohe Vergütungen für die SAP-Beratung

Die hohe Vergütung des SAP-Beraters zeigt die Relevanz und Komplexität der speziellen Software. "SAP-Berater nehmen die Schnittstelle zwischen technischem Produkt und den Fachabteilungen ein. Das Verständnis und die Vermittlung der Softwarelösungen werden entsprechend hoch vergütet, da sie je nach Geschäftsbereich für umsatzrelevante Abläufe zum Einsatz kommt", so Böger abschließend.

Weitere Informationen und Kontakt:

Artur Jagiello, Leiter Kommunikation COP CompensationPartner GmbH, einer Gesellschaft der PMSG PersonalMarkt Services GmbH, E-Mail: jagiello@compensation-partner.de, Internet: www.compensation-partner.de

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