Der allgemeine Mangel an geeigneten IT-Köpfen trifft natürlich auch Compusafe. Also macht sich das Unternehmen die Mühe, selbst Nachwuchs heranzuziehen, und lässt zur Zeit sechs Azubis das Handwerk des Fachinformatikers in seinem Hause erlernen, im kommenden Jahr sollen es acht bis zehn werden.
Seit einem halben Jahr gibt es zudem den Bereich Software-Entwicklung, der mit seinen fünf Mitarbeitern auf Intranet-Lösungen spezialisiert ist. Jetzt versucht Compusafe, eigens hierfür sechs bis acht Leute zu finden, um sie für drei Monate auf die hauseigene "Schule" zu schicken und gezielt für das Produkt "Coltfusion" von Allaire auszubilden. Dafür müssen sie allerdings bereits vorher des Programmierens fähig sein. (via)