Digital Leadership: Führung auf Zeit und mehr Mitsprache für Mitarbeiter

Alexander Markowetz, Informatiker: "In vielen Unternehmen herrscht eine berechtigte Kultur des Misstrauens zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern."

Alexander Markowetz, Informatiker: "In vielen Unternehmen herrscht eine berechtigte Kultur des Misstrauens zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern."

Foto: Alexander Markowetz

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