Chaos in der Krise verhindern: Krisenmanagement braucht Empathie

Nicht nur, um gemeinsam ein Gewitter zu überstehen. Auch in einer Unternehmenskrise kann empathisches Verhalten den Mitarbeitern ihre Ängste und Sorgen nehmen.

Nicht nur, um gemeinsam ein Gewitter zu überstehen. Auch in einer Unternehmenskrise kann empathisches Verhalten den Mitarbeitern ihre Ängste und Sorgen nehmen.

Foto: Irina Kozorog - shutterstock.com

Zurück zum Artikel: Chaos in der Krise verhindern: Krisenmanagement braucht Empathie