Egoisten machen schneller Karriere

Mitarbeiter, die um das Wohl ihrer Kollegen besonders besorgt sind, machen seltener Karriere, vermelden die Worxs-News. Psychologen von der Universität Sheffield befragten hierzu rund 300 Mitarbeitern in Großbritannien und kamen danach zu dem Ergebnis, dass altruistische Charaktere ihr eigenes berufliches Fortkommen oft hinten anstellen und sich statt dessen mehr um die Arbeitskollegen kümmern. Deswegen gestaltet sich bei ihnen der berufliche Aufstieg oft langwieriger als bei egoistische eingestellten Mitarbeitern. Diese besonders empathischen Charaktere lassen häufg ihren weniger empfindsamen Kollegen den Vortritt und versäumen es so, ihre Chancen wahr zu nehmen. "Man muss sich der eigenen Stärken und Schwächen bewusst werden", so die Aussage des für die Studie verantwortlichen Nikos Bozionelos. Um ihre beruflich Karriere bemühten Angestellten empfiehlt der Mathematiker, ihr Licht nicht unter den Scheffel zu stellen, sondern statt dessen aktiv am eigenen Aufstieg zu arbeiten. (rw)