Will ein wichtiger Mitarbeiter die Firma verlassen, empfiehlt es sich, mit ihm ein Bleibe-Gespräch zu führen. Tipps zum Vorbereiten und Führen. …mehr
Was steckt wirklich hinter den Formulierungen der Personalabteilungen im Arbeitszeugnis? Hier können Sie die versteckten Botschaften im Arbeitszeugnis entschlüsseln und die Muster erkennen. …mehr
Eine der grundlegenden Aufgaben eines Vorgesetzten ist es, Teamarbeit zu ermöglichen und zu fördern. …mehr
Nicht nur Standort und Firmengröße, sondern auch das eigene Entwicklungspotenzial beeinflussen das Einkommen. Das stellt das Portal Gehalt.de fest. …mehr
Bis zu 28 Stunden in der Woche verbringen Beschäftigte damit, E-Mails zu beantworten. Oft bleibt nicht viel Zeit für andere Tätigkeiten. Doch wie lässt sich dies ändern? …mehr
Vom 20. bis zum 24. August 2019 zieht es wieder rund 370.000 Gamer und Cosplayer aus über 100 Ländern nach Köln auf die gamescom. Neben geballter Spielfreude, Entertainment und Gaming-Innovationen können die… …mehr
Ein gutes Bewerbungsschreiben ist die Eintrittskarte zum Traumjob. Wir zeigen, worauf Sie achten müssen und wo Fettnäpfchen lauern. …mehr
Small Talk ist die Kunst des kleinen Gesprächs. Doch so klein, wie der Name es suggeriert, ist dieser Karrierefaktor nicht. Und man kann sich sogar darauf vorbereiten. …mehr
Die Gehälter von IT-Kräften entwickeln sich im Vergleich zu anderen Berufsgruppen weiterhin überdurchschnittlich gut. IT-Architekten und Data Scientists machen einen kräftigen Sprung nach vorne. …mehr
Für viele berufstätige Frauen und Männer gilt: Vor dem Urlaub herrscht Hektik, weil noch viele Dinge zu erledigen sind. Und danach stapeln sich zu Hause erneut die unerledigten Aufgaben. Deshalb ist die… …mehr
Was können Büroarbeiter tun, um nicht in eine Burn-out-Falle zu tappen? Viele Betroffene erkennen, dass sie gefährdet sind, sehen aber keinen Ausweg, steuern wie Roboter programmiert auf einer Straße ins tiefe… …mehr
Zentrale Projekte im Unternehmen sind meist hochdynamisch und komplex. Agiles Projektmanagement dient dazu, die Prozesse und Ergebnisse zu verbessern. Wir zeigen, wie die agile Methodik funktioniert und wie… …mehr
Zum zehnten Mal wird in diesem Jahr der "IT Freelancer des Jahres“ gesucht. Der Wettbewerb wendet sich an selbständige IT-Experten aus dem DACH-Raum. Gefragt ist weniger IT-Know-how, sondern, wie sich… …mehr
Die wichtigste Ressource eines Unternehmens sind die Mitarbeiter. Diese zu binden ist entscheidend im heutigen Wettbewerbsmarkt. Eine Unternehmenskultur, die Gesundheit und Wohlbefinden unterstützt, kann der… …mehr
Wenn Unternehmen neue Mitarbeiter einstellen, merken sie zuweilen nach einiger Zeit: Der Neue ist doch nicht der Richtige. Also trennen sich die Wege wieder. Acht Tipps, wie Sie solche Pannen bei der… …mehr
Globale Kommunikation und Digitalisierung führen zu immer mehr virtuellen Teams. Diese Form der Teamarbeit birgt jedoch die Gefahr der Überlastung und Ineffizienz in Projekten. Wie Manager Fehler vermeiden,… …mehr
Leichter Dämpfer für die erfolgsverwöhnten IT-Freiberufler: Die durchschnittlichen Stundensätze steigen vorerst nicht über die Marke von 100 Euro. Allerdings ist der generelle Trend zu externen Spezialisten… …mehr
Hier lesen Sie, welche Möglichkeiten Blockchain schon heute Personaldienstleistern und Human-Ressources-Abteilungen bietet. …mehr
Digitalisierung macht auch vor HR-Abteilungen nicht halt. Doch die Einführung einer Personalmanagementsoftware im Unternehmen scheitert oft an den Vorbehalten des Betriebsrats. Was Systemhäuser hier beachten… …mehr
Suchen Sie oft nach einer Mail? Mailen Sie an möglichst viele Adressaten? Treffen Sie gar Entscheidungen per Mail? Gratulation, Sie sind ein E-Mail-Sünder und kommen Ihrer Firma teuer zu stehen. …mehr